W celu kompleksowej obsługi naszych Klientów świadczymy także pełną obsługę kadrowo-płacową.
Zapoznaj się z poniższym zakresem naszych usług lub skontaktuj się z nami (tel. 504 513 190, e-mail biuro@jvbconsulting.pl, formularz kontaktowy), aby dowiedzieć się więcej. Wspólnie dobierzemy interesujące Cię obszary naszej działalności, aby następnie przedstawić indywidualną ofertę i wycenę.
Usługi płacowe:
ustalanie wysokości wynagrodzenia (w tym chorobowego, urlopowego oraz ekwiwalentu za niewykorzystany urlop);
sporządzanie list płac i odcinków wypłat;
prowadzenie dokumentacji płacowej: kart wynagrodzeń, rocznych kart wynagrodzeń, kart zasiłkowych;
przygotowanie i wysyłka rocznej deklaracji PIT-4R wraz z przesłaniem jej do właściwego urzędu skarbowego;
sporządzanie deklaracji PIT-11;
naliczenie składek ZUS oraz składanie comiesięcznych deklaracji ZUS;
przygotowywanie rocznych raportów IMIR dla ubezpieczonych;
zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników z ZUS;
obsługa zajęć komorniczych.
Usługi kadrowe:
sporządzanie umów z pracownikami (o pracę, zlecenia i dzieło);
przygotowywanie świadectw pracy;
sporządzanie ewidencji czasu pracy – list obecności oraz informacji o stanie urlopów wypoczynkowych;
prowadzenie akt osobowych pracowników (w tym kartoteki urlopowe, zasiłkowe);
prowadzenie rejestrów badań lekarskich oraz szkoleń okresowych BHP;
konsultacje kadrowe.
Wynagrodzenie za usługi płacowe, kadrowe i kadrowo-płacowe ustalane są indywidualnie w zależności od liczby pracowników. Standardowe wynagrodzenie bez względu na rodzaj umowy wynosi:
za usługi kadrowo-płacowe – 100 zł netto od osoby;
za usługi płacowe – od 60 do 80 zł netto od osoby.